什么叫担当

1、然而，改革方案推行并不顺利，因为下属们并不支持新方案，阳奉阴违，导致生产效率停滞不前。董事会对此非常不满，要求副总裁作出解释。

2、A：“得益于黎叔的教诲，经常觉得挺多事是自己庸人自扰。”

3、现实中，想赚大钱的人多，想做大官的人多，想出大彩的人多，但有担当的人少。

4、担当，让生命继续。有的人死了，他还活着;有的人活着，他已经死了。这是极富哲理的诗句。“校长爸爸”莫振高却是这首诗的真实写照。他用自己微薄的工资以及千辛万苦募捐而来的善款，资助了近两万名贫困生，给他们圆了上学梦。为了学生，他拉下面子去化缘;为了学生，他不辞辛苦四处家访。他一心想着学生，爱生如子说的就是他。他桃李满天下，真心动天地。他走了，他没有离开，学生们从天南地北回来为他送行。他是不灭的蜡烛，是不倒的脊梁。他的那一种担当，让生命不再短暂，他的担当，让天地为之感动!担当，让生命不再有长短，担当，让生命继续!

5、特别是作为承上启下的中层管理干部，这个位置不容易做。你要想让上上下下大多数人满意，得到上上下下的支持，你就得有“扛雷”精神。

6、　　想担当未必会担当。会担当是担当的基础，懂事是会担当的条件。面对某种责任，担当与否，也取决于一个人的担当识。井底之蛙很难领略大千世界的精彩，浅尝辄止者不善于把握事物的本质。人的担当识来源于知识与理性，来源于理论与实践，也来源于对人性、事理和规则的洞悉与把握。对于领导者而言，读懂自然，读懂社会，读懂人，格外重要。常言所说“上知天文，下知地理，中知人事”，古人所谓“世事洞明皆学问，人情练达即文章”、“格物、致知、诚意、正心、修身、齐家、治国、平天下”，强调的都是懂事。懂事者往往不误事。要鼓励担当，必须增强担当者的担当识，让会干事的人干会干的事。

7、例句：既然大家选你，你就把班长的工作担当起来吧！

8、担当的近义词如下：掌管、经受、担纲、承当、继承、负担、担任、担负、肩负、接收、承担、接受、承受、负责、职掌。

9、很多人把分內分外搞得分明，爱说：这个不是我该做的事情，那个不是我该做的事情。但张一鸣认为：你的责任心，你希望把事情做好的动力，会驱动你做更多事情，让你得到很大的锻炼。

10、“扛责“指的是老板要对用户、员工、股东做到彻底的负责，必要时要有牺牲精神。(什么叫担当)。

11、《朱子语类》卷八七：“岂不可出来为他担当一家事？”

12、跟他同期入职的还有两个清华计算机系的博士，后来都成为这个普通大学本科生的下属。

13、承当(责任、工作、费用等)：差旅费由所属单位～。

14、有一年，他所在的公司与一合作公司发生经济纠纷。因涉及一些说不清楚的矛盾，该合作者便不想走法律程序，纠结一帮社会人员，闹进公司总部大楼，威胁要求按他们的意志解决问题。这时候，总部的员工、中层与高层们都怕事，怕引火烧身而避开。唯有这位年轻人往前冲，跟闹事者论理，维护公司利益。

15、不作老好人，勇于作“恶人”。面对违背公司目标与规定及利益的坏行为，要勇于开展必要的批评与斗争。

16、勇与个人谋利行为结合，即为私勇；与责任结合，即为担当。

17、4月20日下午，湖州市交通运输系统举行了“勇立潮头话担当”微型d课比赛。经过层层选拔推荐，来自湖州公路局的年轻d员熊馨脱颖而出，在短短5分钟时间里，赢得了满堂彩。

18、清李渔《比目鱼·伪隐》：“不用谘谋，方见才能，好担当，好担当，怪不得人人敬。”

19、摆不平的事就牺牲自己的利益，就都能摆平。比如你钱少拿一点，后拿一点，别人在争执的时候实在不行你自己拿出点让他们别争了，就完了。其实就这么简单。

20、总监制/单庆 责编/刘文韬 编辑/冯静 制作/付天

21、这首刘谦作词、孟庆云作曲、刘和刚演唱的歌曲——《担当》，给了我们回答。

22、电台里只留下王伟包含悲愤的呼喊“这里是811我已无法返航，你们继续前进，继续前进。”如今，王伟用他生命守住的南海已经成为我们最繁华的海上贸易通道，更是中国最重要的海上长城。或许会有人问王伟视死如归图什么，很简单，这是军人的担当。

23、A：“是这样，我想了一下自己的一些行为，是挺没有担当的，都是纠结很久才会将想法说出来。我一直将担当等同于责任，他们有什么不同吗？我是觉得我做事是敢于负责任，出错的时候没有为自己辩解，会努力去改正，接受处罚。”

24、责任，主要是指一人做事情之前，常常会考虑后果，觉得什么该做，什么不该做，这个又常常被称为有责任心~~~担当，意思就是说敢做敢当的方面，做了错了事，就勇于承认。

25、　　现场观众跟大家分享了参加道德讲堂的收获和感悟。

26、责任担当是传统儒家文化的核心要义，也是中国古代政德文化的重要内容，历来是考评官员的重要尺度。对于官员而言，身处什么职位就应担负多大的职责，“负大臣之名，尽大臣之道者也”。对于新时代的d员干部来说，担当意味着付出、奉献甚至牺牲，意味着为了d的事业、人民的利益而不顾个人的利害得失。为官避事，不敢担当，遇事能推则推、能躲则躲，在人格上就是懦夫，在事业上就是失败者，在急难险重任务面前就是逃兵。

27、沧海横流，方显英雄本色。谁具有勇于担当这种特质，在常规工作、一般的平常环境中，是难以发现的。只有在非常规工作、不寻常情境中，如公司遭遇困难、挫折，或者业务转型，或者业务繁忙，或者碰上临时事件，这个时候，才是勇于担当的人现身并大显身手、发挥重大作用的机会。

28、担当就是专门做某事的人，要勇于承担重任和担负起自己的责任。在现实生活中，敢于承担责任要有一种勇气和魄力。

29、人们总说，机会是留给有准备的人的。我看这句话不全对，你最有准备，才华横溢，但你缺少担当，那么机会就会被像我学生那样的人抢走。

30、副总裁最终听从了乔科的建议。向董事会汇报之后，董事们认为他可以把责任推到下属身上，但他却主动承担了所有责任，是个有格局有担当的领导。因此不但不责难，反而对他更加支持。

31、宋陈亮《甲辰秋答朱元晦秘书书》：“孟子终日言仁义，而与公孙丑论一段勇如此之详，又自发为浩然之气，盖担当开廓不去，则亦何有於仁义哉！”

32、对企业而言，决定生死存亡与发展的不是常规人才，而是勇于担当且有才干的超常人才。

33、    不要在别人的恭维中飘飘然，也不必在别人不屑的中否定自己，看到自己的优点并保持，也认清自己的缺点积极去弥补。直面自己，就是善于剖析并反省自己、接受自己。唯有如此，才能更好的“改造”自己。

34、副总裁最终听从了乔科的建议。向董事会汇报之后，董事们认为他可以把责任推到下属身上，但他却主动承担了所有责任，是个有格局有担当的领导。因此不但不责难，反而对他更加支持。

35、    要敢于坦诚自己，在任何人或事面前，行就是行，不行就是不行。不必为了面子将不属于自己的事物或特征强行加在自己身上，里外一致。自欺欺人不可取，因为“旁观者清”，到最后欺骗的可能只是自己，反而误了自己。

36、担当，超越了一般的负责范围，而是面对那些与你有关又不全与你有关的麻烦，你可以选择躲避但没有，而是扛上了。

37、A：“我扛不住误解、委屈，对死也放不下……”

38、乔科.威林克曾在美国海军海豹突击队服役，担任过指挥官。他退役后进入一家企业工作。

39、明唐顺之《与俞总兵虚江书》：“若夫为国家出气力，担当大任，有虚江辈在，山人可以安枕矣。”

40、宋周密《齐东野语·贾相寿词》：“郭应酉居安《声声慢》：‘许大担当，人间佛力须弥。’”

41、在我们成长的道路上，我们都在演绎着不同的角色，不同的担当，但我们的责任也是多种多样的。

42、他选择不对员工提歇业，而是讲休假，休假期间基本工资照发。这么做，一则是老板的责任，二则，非典迟早肯定要过去的，如果歇业了，员工肯定会流失，到时候重新招人，选人，培训人，所需要的整体成本更高。现在作出一些牺牲，最终不会吃亏。

43、　　何为担当？担是肩挑，当是承受。担当组合在一起，指的是接受并承担某种责任。在社会生活中，担当是一种负责的行为，是一种自觉的状态，是一种舍我其谁的精气神，也是动机、智慧、勇气、能力的有机统一。

44、非典过去后，那些歇业的公司，有的需要重新招人，重建团队，费了很长时间，因此大伤元气；有的一蹶不振，逐渐衰败下去。而我这位老板则趁机获得了抢占同行市场地盘、迅速发展的机会。

45、乔科劝说道：“作为领导，承担全责是最基本的能力。如果出事就怪下属，下属就会怪更底层的员工。推卸责任的态度会互相传染，最后团队一事无成。”

46、你确定公路边的花都认识么？今后别再统称“野花”了！

47、我说的“扛责“指的是老板要对用户、员工、股东做到彻底的负责，必要时要有牺牲精神。

48、勇与个人谋利行为结合，即为私勇；与社会责任结合，即为担当。

49、    清楚地知道自己的擅长与不擅长，也清楚地认识到自己性格中的某种缺陷。一直以来，我不仅尽量地去扬长避短，同时也不断学习来补足自己的短处。不仅仅是学习文化知识，同时还学习社会经验，乃至身边每一个人的长处。原因无他，只是为了踏踏实实做好自己。

50、越是在改革发展的关键时期，越需要敢于担当的精神。全市d员干部要时刻保持“朝受命、夕饮冰，昼无为、夜难寐”的斗志，自觉加满油、把稳舵、鼓足劲，一件事情接着一件事情去做，一项任务接着一项任务去完成;要锤炼担当能力，把生动、火热的实践作为改进工作作风、提升工作能力的课堂，经风雨、见世面、壮筋骨、长才干，克服本领不足、本领恐慌、本领落后，涵养担当作为的底气和勇气。全市各级d组织要健全完善考核评价制度，为敢担当、能担当、善担当的d员干部提供施展才能的舞台，让那些为官不为、为政不勤的“懒官”无所遁形。全市各级纪检监察机关要擦亮监督“探头”，对不担当、不尽职、不负责的，严肃批评、限期改正，对造成严重后果的，要依规依纪追责问责。要坚持严管厚爱、激励约束并重，完善容错纠错机制，把握“三个区分开来”的具体要求，切实为敢担当、有作为干部担当撑腰。

51、乔科建议副总裁：“你下属的责任，就是你的责任。董事会上你得告诉大家，这锅我来背。”

52、就这样，责任是法律规定的，是一个法律名词，担当是民间推崇的一种高级的理想吧算是。

53、当我的角色是一名婴儿时，而我的责任是快乐的长大，在父母的依偎下茁壮成长；当我的角色迷迷糊糊的变成一名幼儿时，我的责任也随之改变了。虽然我还是快乐的成长着，但那个责任也随之加重。当我的角色忽然变成一名小学生时，那责任就压到了我的肩膀，似乎从现在开始我就要担当起什么！当我的角色不知不觉地变成了一名中学生时，我就有点不知所措，责任也在六年之门突然增加了许多。我不再像以前那样无忧无虑，而是喜欢多愁善感，喜欢思索着未来。小时候那样的放纵和无所谓，到现在的矜持和在意，伸手想去抓住，却只抓住记忆的碎片。

54、有一位年轻人，曾在一家中型制造企业打工，做基层管理者。

55、A：“黎叔，我一个高中同学每次跟我聊天很爱发哭的表情，来南宁玩遇到堵车发大哭，最近毕业，说论文难大哭，我之前一直纠结要不要跟她说这样负能量不好，担心说了对方以为我嫌弃她跟我友尽，不说又觉得这样的心态对她不好。”

56、有一年，他所在的公司与一合作公司发生经济纠纷。因涉及一些说不清楚的矛盾，该合作者便不想走打官司的法律程序，纠结一帮社会人员，闹进我学生所在的公司总部大楼，把董事长捉住了，要求按他们的意志解决问题。这时候，总部的员工、中层与高层们都怕事，怕引火烧身而避开了。唯有我这位学生往前冲，挡在董事长身前，跟闹身者论理，最后打了起来，双方进了公安局派出所。

57、有句话讲：心有多大，舞台就有多大。我看说得太漂大虚，接地气的说法应该是：担当有多大，舞台才有多大！所以讲，有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。

58、责任是分内应做的事情。也就是承担应当承担的任务，完成应当完成的使命，做好应当做好的工作。责任感是衡量一个人精神素质的重要指标。责任和自由是对应的概念，责任事实上虽然不是时间上以自由为前提，而自由只能存在于责任之中。责任是唯独存在于上帝和邻舍的约束中的人的自由。负责任的人在自身的自由中行动。除了他的行为和他本人以外，再没有别的能够支持他，减轻他的负担，这个事实就是自由的证据。负责任的行动发生在义务中，这义务给予他自由，给予他完全的自由。同时，负责任的行动完全发生在相对性的区域内，发生在无数视角里，每一种特定的现象都在其中出现。社会在发展，责任内涵也在不断发展，改革开放和现代化建设的伟大实践，赋予责任日益丰富的时代内容。负责任的大国，负责任的政府，负责任的公民----中国以更加鲜明地形象呈现在世界面前。

59、这一扛，意味着你超越了自己，扩大了你的重负与责任，也扩大了你的影响力与领导力，扩大了你的潜力与未来。

60、有句话讲：心有多大，舞台就有多大。我看说得太漂大虚，接地气的说法应该是：担当有多大，舞台才有多大！所以讲，有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。

61、乔科劝说道：“作为领导，承担全责是最基本的能力。如果出事就怪下属，下属就会怪更底层的员工。推卸责任的态度会互相传染，最后团队一事无成。”

62、何为责任与担当，责任与担当是和个人成长进步的机会是联系在一起的。如果一个人不能勇于承担责任,那么在现实当中，必定经不起任何的波澜，以下了解何为责任与担当。何为责任与担当责任——是指必须承担的使命。担当——是指接受并负起责任。

63、我觉得担当是一个人做事具有魄力，有自信有能力地做某事。责任是一个人对他人所产生的义务。担当是向内的，强调自己对自己能力的认可，能够发挥自己的优势，并产生价值。责任是向外的，是自己对他人的承诺，

64、A：“啊！我想想……刚刚我反问自己是真的不在乎？无所谓？我该死地发现：自己是装不在乎！其实我非常在乎！”

65、《警世通言·旌阳宫铁树镇妖》：“贤弟好去为官，家下一应事体为姊的担当，不劳远念！”

66、A：“我得继续努力修炼了！面对委屈、误解会装成不在乎，今天您点出来我才发现是没有担当。”

67、受董事会委托，这家企业一位副总裁，负责在内部推出减少冗员、改善奖金制度、简化制造流程等一系列改革方案。

68、知名房地产商冯仑谈到自己做领导这么多年的体会，说：当个头，就三件事。

69、　　担当是品质的彰显，担当是价值的体现，一个人担当得越多，往往证明其价值越大。全体自然资源人以担当为己任，爱岗敬业，恪尽职守！

70、自信的人一般都勇于担当，担当除了做好自己份内的事，同时担当也是敢承担别人不敢承担的事。

71、责任有丰富的内涵。可以从不同层次、不同形式来区分，可以从不同领域、不同角度去认识。责任无处不在，存在于生命的每一个岗位。父母养儿育女，儿女孝敬父母，老师教书育人，学生尊师好学，医生救死扶伤，军人保家卫国。人在社会中生存，就必然要对自己、对家庭、对集体、对祖国承担并履行一定的责任

72、副总裁开始有点不乐意，说：“我的方案没问题。确实是那些家伙抵触，不配合。”

73、引《朱子语类》卷八七：“岂不可出来为他担当一家事？”明唐顺之《与俞总兵虚江书》：“若夫为国家出气力，担当大任，有虚江辈在，山人可以安枕矣。”《警世通言·旌阳宫铁树镇妖》：“贤弟好去为官，家下一应事体为姊的担当，不劳远念！”老舍《四世同堂》三六：“每一个有点知识的人都应当挺起胸来，担当这个重任。”

74、求救！如果做路政执法人员是一种病，那我已病入膏肓

75、接受并负起责任：～重任。再艰巨的工作，他也勇于～。

76、        这些或许也不是担当的全部。“人非圣贤，孰能无过”，在自己做得不好的时候，在自己确实错了的时候，还要敢于承认，并且勇于改正。“知耻而后勇”、“痛定思痛”，而非一蹶不振。这可能也是担当的重要部分。

77、“大事难事看担当，顺境逆境看襟怀。”担当是什么?担当就是责任，就是勇气，就是奉献。往大里说，是一种责任感、使命感;往小里说，是不怕困难，能担事。今天我们介绍的唐代名相、茌平生人马周，就是无论身居何位都能恪尽职守、勇于担当，直言善谏、匡正得失。“为官避事平生耻，视死如归社稷心。”金末至大蒙古国时期著名文学家元好问通过这句诗，表达出官员应以不敢任事、避事、躲事为最大耻辱，集中体现了中华民族传统文化中忠义、担当的美德。敢于担当也是新时代好干部的重要标准之在当前我市高质量发展滚石上山、爬坡过坎的“最吃劲”阶段，一大批优秀d员干部奋发向上、积极进取，在各自领域创造了不平凡的工作业绩，在担当尽责中彰显着初心和使命。

78、我相信我能够担当得起来，并且也算是一段很好的经历。

79、国会的重大特征之是由各委员会在国会工作过程中担当主要的角色。

80、事情平息后，他被破格提拔为副总裁，一年之后又升为总裁。

81、每一个人在成长的道路上，不仅需要懂得自己必然要承担的相应的.责任，而且还要学会负责。只有对责任负责的人才有真正的责任感，真正的责任感的人才能赢得人们的尊重，得到人们的谅解，也能赢得自己的尊严！

82、　　什么是担当？简单地说就是承担并负起责任，使人们在职责和角色需要的时候，毫不犹豫，责无旁贷地挺身而出，全力履行自己的义务。

83、在我冒冒失失担当这件工作前一天，我才偶然打开这本书。

84、《红楼梦》第六二回：“你既有担当给了我，原该不叫一个人知道。”

85、有这么一个年轻人，2005年大学毕业后，被一家公司聘用。他一开始只是个普通工程师，但在工作第2年，他就连升两级成为中层经理，管着四五十个人的团队，负责所有后端技术与很多产品相关的工作。这个年轻人便是后来的今日头条创始人张一鸣。

86、知名房地产商冯仑谈到自己做领导这么多年的体会，说：当个头，就三件事。

87、对企业而言，决定生死存亡与发展的不是常规人才，而是勇于担当且有才干的超常人才。

88、　　会担当未必敢担当。敢担当是担当的关键，扛事是敢担当的表现。面对某种责任，担当与否，还取决于一个人的担当胆。疾风知劲草，板荡识诚臣。扛不扛事，敢不敢担当，在风平浪静之时很难识别，真正的担当者是那些在复杂的事面前不逃避，关键时刻敢站出来的人；是那些在困难的事面前不退缩，节骨眼上敢顶上去的人；是那些在危险的事面前不畏惧，生死关头敢豁出去的人。狭路相逢勇者胜。扛事者往往不怕事。要鼓励担当，必须增强担当者的担当胆，让敢干事的人干敢干的事。

89、为什么要这样？因为只有这样，别人才会信任你，才敢登上你的船，愿意跟你去远行。

90、自信的人一般都勇于担当，担当除了做好自己份内的事，同时担当也是敢承担别人不敢承担的事。