缴纳残疾人就业保障金怎么做分录记账 一、概况介绍 残疾人就业保障金是企业为促进残疾人就业而缴纳的一种特殊税费。企业在进行分录记账时，需要按照一定的规定进行操作，确保账目的准确无误。本文将详细介绍缴纳残疾人就业保障金分录记账的具体步骤。 二、分录记账具体步骤

1. 了解相关税种和政策

在进行分录记账之前，首先要了解残疾人就业保障金的相关税种和政策。残疾人就业保障金是一种性基金，由地方税务征收，主要用于保障残疾人的合法权益和改善残疾人的就业环境。

2. 计算应缴纳的保障金

企业应缴纳的保障金计算公式为：应缴纳的保障金=上一年度职工工资总额×残疾人职工比例×保障金比例。企业需要根据实际情况计算应缴纳的保障金金额。

3. 确定分录记账科目

根据企业会计制度，缴纳残疾人就业保障金应使用“应交税费——残疾人就业保障金”科目进行记账。

4. 填制记账凭证

在填制记账凭证时，应将以下信息填写完整：①借方科目：管理费用或其他相关费用科目；②贷方科目：应交税费——残疾人就业保障金；③摘要：缴纳残疾人就业保障金；④金额：应缴纳的保障金金额。

5. 编制分录

根据填制好的记账凭证，进行分录编制。以借记“管理费用”或“其他相关费用”科目，贷记“应交税费——残疾人就业保障金”科目。分录示例如下：

借：管理费用（或其他相关费用科目） 贷：应交税费——残疾人就业保障金

6. 登记账簿

将编制好的分录登记到总账和相关明细账中。确保账目清晰、准确，便于查阅和管理。

7. 缴纳税款

按照当地税务的规定，在规定的时限内，将计算出的应缴纳保障金足额缴纳入库。

三、注意事项

1. 正确选择借方科目

在进行分录记账时，根据企业的具体情况选择借方科目，如管理费用、制造费用、营业外支出等，以便准确反映企业财务状况。

2. 完整填制记账凭证

记账凭证的填制要完整、准确，包括借贷双方科目、金额、摘要等，以确保分录的准确无误。

3. 保存相关资料

保存与残疾人就业保障金缴纳相关的凭证、政策文件、通知等资料，以备日后查阅。

四、总结 缴纳残疾人就业保障金是企业履行社会责任的一种体现。在进行分录记账时，企业需按照上述步骤操作，确保账目准确、完整。通过规范操作，有利于企业更好地履行社会责任，促进社会和谐发展。