李开复名言有勇气改变(84句精选句子)
李开复名言有勇气改变
1、首先自己心里会不舒服,生命那么短暂,为何老是去迎合别人?
2、海之所以能装那么多水,是因为它的位置最低。
3、是什么让自我这么迷茫,是什么让自我欲哭无泪,已经不需要倾听的对象,已经没了倾诉的冲动,只剩下凄凉的心碎声,静静的静静的随着时刻耗尽我所有的精力。
4、一个创业者请我给他五句话:1)判断未来趋势,顺势者昌,逆势者亡,2)最重要的成本是机会成本,3)关键在执行,魔鬼在细节,4)专注你的用户,一切都会接踵而来,5)简约聚焦,学会说不。
5、 一个人有钱没钱不一定,但如果这个人没有了梦想,这个人穷定了。——力成文学
6、我学到这一课太晚了,之前的努力工作让我错失了很多与家人相处的机会:我的父亲去世了,我甚至没能来得及告诉他我爱他;我的母亲得了失智症,认不出我了;我的孩子们已经长大,而我还不太了解她们……(李开复名言有勇气改变)。
7、在选择面前,该注重自信还是该自省?该积极还是该有同理心?该勇敢还是该有胸怀?该读研、工作、还是出国?对于这些棘手的问题,你的价值观、理想和兴趣都可以给出最终的解决方案。你的价值观是你判断“是非”的准绳,你的理想和兴趣是你辨别“方向”的指南针——它们都是你心底里最真实、最“自我”的东西,还有什么是比这些更重要,更精确的判断依据呢?(李开复名言有勇气改变)。
8、人类与人工智能协作的结果是1+1=举例来说,如果一个医生能正确诊断癌症,并能在100个患者中拯救70个生命,而一个早期人工智能工具可以在100个患者中拯救60个生命。将医生与人工智能结合后,也许他们就能在100个患者中拯救80个生命。而且,当人工智能工具优化到能够拯救80个生命时,将人工智能与医生结合,或许就能够拯救90个生命。
9、思想家思想;实干家实干。当思想家开始实干,或实干家开始思想,改变世界的事情就会发生!
10、16本视觉传达5班班长刘佩鑫召开“做与不做,都是你的权利”的主题班会,和班级同学共同探讨了李开复的名言“有勇气来改变可以改变的事情,有胸怀来接受不可改变的事情,有智慧来分辨两者的不同”。会上同学们打开思维,畅所欲言,对“坚持”一词有了新的理解。
11、在这封信中,我提出选择成功的智慧共有八种:用中庸拒绝极端、用理智分析情景、用务实发挥影响、用冷静掌控抉择、用自觉端正态度、用学习积累经验、用勇气放弃包袱、用真心追随智慧。
12、这就是我在过往的人生岁月中学到的七件事。当我在SGI公司的项目失败时,我知道了创新不能忽略实用性;当我面临死亡时,我学到了要毫无保留地爱你所爱之人。
13、大学是人生的关键阶段。这是正因,这是你生命中最后一次有机会系统性地理解教育。这是你最后一次能够全心建立你的知识基础。这可能是你最后一次能够将大段时刻用于领悟的人生阶段,也可能是最后一次能够拥有较高的可塑性集中精力充实自我的成长历程。这也许是你最后一次能在相对宽容的,能够置身其中领悟为人处世之道的理想环境。
14、傻瓜才会叫女人少说话。聪明的人会说:"你的嘴闭起来的时候真好看!"
15、虽然我极不愿意看到这两个“头条消息”中的任何一条,但相比之下,前者给我的打击更大,因为它违背了我最基本的诚信原则。如果我违背了诚信原则,那么我既没有颜面见到公司的领导,也没有资格再作职业经理人了。
16、 我的座右铭:“有勇气来改变可以改变的事情,有胸怀接受不可改变的事情,有智慧来分辨两者的不同。”
17、我能帮你做的不是选择,因为你自身的问题只有自己最清楚,自己的未来也只有自己最在意。我能做的只是传授给你选择的智慧,帮你聆听自己心底里最真实的声音,帮助你做出智慧的选择。
18、一家好公司的领导,要真心地相信自己公司的使命和文化,要不然还不如不要。我们举例,如果你上班每天看到老板跟自己说,我们公司的文化就是用我们的知识创造自己价值,最大化股东价值,你会相信吗?你会激励吗?你会相信对自己的工作有指引的效果吗?还是你觉得骗谁呀。
19、后来,SGI换了一个新的CEO,他为这个项目以及所耗费的公司资源感到失望。我告诉他,“这是世界上最好的VR技术,如果你不想留着,至少我们可以卖点钱。”
20、只有那些有勇气正视现实,有勇气迎接挑战的人才能真正实现超越自我的目标,到达卓越的境界。
21、“什么是真实?你看到什么,听到什么,做什么,和谁在一起,有一种从心灵深处满溢出来的,不懊悔也不羞耻的平和与喜悦。”本期推送,就跟着小编问一问你自己内心深处的“远方"。
22、“每个人都是自己的上帝。如果你自己都放下自己了,还有谁会救你?每个人都在忙,有的忙着生,有的忙着死。忙着追名逐利的你,忙着柴米油盐的你,停下来想一秒:你的大脑是不是已经被体制化了?你的上帝在哪里?”这是《肖申克的救赎》中我最记忆犹新的精彩对白。其中道出了期望的可贵,失去期望的生活是灰暗的,没有生气的,甚至是没有好处的。在我看来,影片中每个地方都是经典。主人公安迪身上到处散发着人性的光辉,他似乎拥有完善的人格。这部关于期望、梦想、信念、友谊的电影带给我太多的感悟和震撼。
23、这句话让我警醒,后来每当我觉得自己被欲望占据时,都会想到这句话;每当我有想改变世界的想法时,我会让自己思考,我这样做究竟是不是为了追逐名利……
24、男人,没本事,说话做事都他妈软蛋!谈个对象也得看她脸色。有本事,不用你说的事她都乖乖去做,没本事,你再怎么求也尼玛看她 心情
25、第一个智慧的真谛就是:我们必须用中庸的思想指导自己,把自己的态度限制在完整、均衡的范畴内,兼顾自信和自省、勇气和胸怀、积极和同理心等各方面因素,时刻防止自己在其中某一方面有过于偏激的表现。
26、事后,有朋友问我:“你难道不会因为自己无法给S和D争取同样的待遇而懊恼吗?”我回答说:“虽然我对无法挽救D感到万分遗憾,但我必须看清楚,什么事是我无能为力的。而且,既然已经决定不能帮助他,我就只有‘轻轻’地放下这件事,多想无益。我应该把精力放在我的工作中,这样,也许有一天,我就可以有足够的职权和信誉来帮助其他人。”
27、谁说猪的脑子最蠢?我说猪的脑子最聪明吃包了就睡什么也不用想养得肥肥胖胖的只能说猪的脑子保养的好你的脑子也是保养的最好
28、有人在问答平台问:人究竟是精明好还是糊涂好。有时人说我一句纠结一天?
29、 0梦想无论怎么模糊,它总潜伏在我们心底,使我们的心境永远得不到宁静,直到梦想成为事实。
30、海之所以能装那么多水,是因为它的位置最低。
31、很多人认为,在IT和其他高科技领域内,西方人表现得更为出色,因此中国人只有吸取西方的企业文化才能获得一席之地。的确,IT产业内的一些新观点、新理念和创新的思维确实与西方的科技发达有直接的关系。西方文化直截了当的沟通和主动参与的意识,以及强调团结合作的观念和方法都值得我们认真学习。
32、只有积极主动的人才能在瞬息万变的竞争环境中赢得成功,只有善于展示自己的人才能在工作上获得真正的机会。
33、参考他人的路,但是保持客观自觉,听信自己的心,走出自己的路,做最好的自己。
34、1966年,李开复在台湾就读小学,1972年,李开复跟随哥哥至美国田纳西州橡树岭就读初中、高中,1983年从哥伦比亚大学计算机科学系毕业,1988年获得卡内基梅隆大学计算机系博士,当年被《商业周刊》授予“最重要科学创新奖”。
35、人际关系是笔无形的资产。人际关系因人品、因地域而异,每个人都知道恶友不能交,但人际关系如播种,你要走到哪里播到哪里。广交朋友对自己非常有利。会交朋友是好,自己更要多留心眼,毕竟,害人之心不可有,防人之心不可无。朋友,要多交些你家乡的,这样对你的个人发展会更有利。但你要记住,对于自己将来打定要去的地方,你在交当地朋友时一定要做到昼不得罪一个人,那当然还是要亲贤远ni。大学里结交一个关系特别好朋友,甚至可以胜过在大学三四年中所花的学费。
36、 人性最可怜的就是:我们总是梦想着天边的一座奇妙的玫瑰园,而不去欣赏今天就开在我们窗口的玫瑰。——力成文学
37、创业是一条艰苦的路,不能光靠机遇和运气,更重要的是经验。
38、自学时,不要因为达到了学校的要求就沾沾自喜,也不要认为自己在大学里功课好就足够了。在二十一世纪的今天,人才已经变成了一个国际化的概念。当你对自己的成绩感到满意时,我建议你开始自学一些国际一流大学的课程。例如,美国麻省理工学院(MIT)的开放式课程已经在网上无偿发布出来,大家不妨去看看MIT的网上课程,做做MIT的网上试题。当你可以自如地掌握MIT课程时,你就可以更加自信地面对国际化的挑战了。
39、不要被信条所惑,盲从心跳就是活在别人思考的结果里。不要让别人的意见淹没了你内在的心声。最重要的,拥有跟随内心与直觉的勇气,你的内心与直觉多少已经知道你真正想要成为什么样的人。
40、臭骂你也不能解我心头之气你知道为什么吗?我觉得你受伤得不惨!
41、人生就是一场不断抉择的游戏,有风雨也有阳光。这其中最重要的是,我们要用冷静的态度掌控每一次抉择的全过程:在抉择前“重重”思考,抉择后“轻轻”放下。
42、人们的知识在不断地充实着,而人们的智慧却徘徊不前。——卢瑟福
43、我想起了史蒂夫·乔布斯在斯坦福大学演讲时说的一句话,跟随自己的心,找到心底的热爱。我们的人生由无数的节点构成,当你跟随自己的内心,多年之后回首过往,会发现每一个节点的每一个选择都是互相联系的。
44、咱们最钟爱的人才是全才,但是研究语音搜索技术很深很深的,咱们也会重视,但是咱们期望%的事情他都能够做,能够把这个project做得更好。
45、推荐阅读:SK#18时间有限,怎么做才能快速进步呢?
46、当他们在解释自己做产品的时候,是希望每一个访客留言提建议的,一定要让房东知道哪里做得好,哪里做得不好。所以在Airbnb每年有一万个访客,每一人都成为了他们的粉丝。
47、你必须把那些浮如飘絮的思绪,渐渐转化为清晰的思路和简单的文字。华丽和浮飘都不易长久。
48、中西方文化之间存在较大差异。每一个希望获得成功的年轻人都应当在中西方各不相同的思想和文化范畴中寻找最适合自己,最能体现完整与均衡的文化精髓,并将中西方文化各自的优势结合起来。只有这样,我们才能同时发挥中国人讲求纪律与服从、重视谦虚和毅力以及西方人强调创意与个性,鼓励积极与勇气的特长,才能在成功的道路上更容易地把握各种要素之间的完整与均衡关系。
49、讲了这么多例子,其实就是想告诉大家,无论是在生活还是在工作中,我们都应当竭力避免极端,保持均衡的状态,走中庸之路。
50、AI在做重复性工作方面比我们有优势,但将人类与AI区别开的,是爱与创造。不管科幻小说如何描述,AI终究是没有感情的。AlphaGo不喜欢下棋,它赢了比赛不会觉得开心,输掉比赛也不会难过,事实上,它可能根本就不知道我们为什么要下棋。
51、模仿是对竞争者最好的赞美,因此,百度就是对我们最好的赞美。
52、还有更多,10年后机械化的人工智能将会变得稳定可靠。人工智能运用在自动驾驶将比人类驾驶更加安全。今天还比较初级的家用Roomba扫地机器人未来会让我们刮目相看:机器人将学会做饭、洗衣服、做保洁,帮助人类分担所有繁重的家务劳动。
53、美国最成功的"孵化器"是由有经验的创业者办的,而不是高校办的。对创业者来说,最大的价值其实是在趋势、产品方面,其次是人才、人脉,最后才是场地、法务、财务。创业者最需要的,高校很难提供。
54、所以,沉默是金和口无遮拦都不可取,那么我们怎么达到“中庸式的智慧沟通”呢?这让我想起了另一个故事:记得我刚进入苹果公司开始我的第一份工作时,公司里有一位经理叫西恩,大家都知道他是一个非常有才华的人,尤其在开会的时候,他得体的言辞完美地展现出他过人的才学、情商与口才,足以让在场的所有人钦佩不已。有一天,我鼓足勇气去向西恩讨教有效沟通的秘诀。西恩说:“我的秘诀其实很简单:我并不总是抢着发言;当我不懂或不确定时,我的嘴闭得紧紧的;但是,当我有好的意见时,我绝不错过良机——如果不让我发言,我就不让会议结束。”我问他:“如果别人都抢着讲话,你怎么发言呢?”西恩说:“我会先用肢体语言告诉别人:下一个该轮到我发言啦!例如,我会举起手,发出特殊的声响(如清嗓子声),或者用目光要求主持人让我发言。但是,如果其他人的确霸占了所有的发言机会,我就等发言人调整呼吸时,迅速接上话头。”我又问他:“如果你懂得不多,但是别人向你咨询呢?”西恩说:“我会先看看有没有比我懂得更多的人帮我回答。如果有,我会巧妙地把回答的机会‘让’给他;如果没有,我会说‘我不知道,但是我会去查’,等会开完后,我一定去把问题查清楚。”跟他的一席话让我学到了很多东西——只要把握好说话的度,选择好说话的时机,就可以得到周围人的尊敬,而且,别人也会从你的话语中了解到你是一个渊博而谦逊的人。
55、无论领悟何种专业何种课程,如果能在领悟中发奋实践,做到融会贯通,咱们就能够更深入地明白知识体系,能够牢牢地记住学过的知识。外出打工或做项目时,不好只看重薪酬待遇(除非生活上确实有困难),有时候,即便待遇不满意,但有许多培训和实践的机会,咱们也值得一试。
56、只有积极主动的人才能在瞬息万变的竞争环境中获得成功,只有善于展示自己的人才能在工作中获得真正的机会。有勇气来改变可以改变的事情,有胸怀来接受不可改变的事情,有智慧来分辨两者的不同。
57、所以如果我们能找到这样的顶尖人才,我们一定要给出巨大的奖励,用最伟大的文化,给他放权,最高的经济利益,让这种牛人能够加入。
58、随着移动互联网的快速发展,一大批创业公司开始涌现,我意识到中国的创业时代已经来临,就像当初苹果、微软等公司创立时一样,北京很可能变成中国的硅谷。
59、我无法反驳他,我的那些听起来宏大的目标,其实只是贪婪和欲望的借口。他送给我一句话,“世界上最富有的不是拥有的最多的人,而是想要的最少的人”。
60、Ittakesastrongmantosavehimself,andagreatmantosaveanother.
61、杨致远创立雅虎,是互联网的真正先驱。他精通技术产品战略,为人谦和,在雅虎受到员工尊敬。在外来CEO身边学习下,他成为一个很好的管理者。他主导和阿里的合作,现在成为公司最有价值的资产。虽然在微软收购事件犯错,但是不应该抹杀他半生显赫的成就。
62、该书问世后,读者对这一章的反响非常好。《大学生》杂志社的社长钟岩女士告诉我说,这一章在全书中“最为精彩”。她热情地邀请我以这一章的内容为基础,在“《大学生》杂志社名人讲堂”中发表演讲。最终,我在全国三十余所大学的校园中发表了题为“选择的智慧”的演讲,超过七万名学生听了我的现场演讲,在每一次演讲中,学生们超乎寻常的热情总是让我无比激动,我也为自己可以通过这样的方式帮助中国大学生而倍感欣慰。
63、 梦想是人们与生俱来的重要宝物之它等待你的珍视和实践。——邹金宏
64、大学是人生的关键阶段。在这个阶段里,所有大学生都应当认真把握每一个“第一次”,让它们成为未来人生道路的基石;在这个阶段里,所有大学生也要珍惜每一个“最后一次”,不要让自己在不远的将来追悔莫及。在大学四年里,大家应该努力为自己编织生活梦想,明确奋斗方向,奠定事业基础。
65、 当一个人看清自己的航行路线是多么迂回曲折的,他最好依靠自己的良心作为领航员。而知道在适当的时候自动管束自己的人,人才能获得真正的心态平衡,也才可能拥有幸福的家。——力成文学
66、在整个关注圈中,根据自主程度的高低,人生面临的问题可分为三类:
67、所以,我要求大家兼顾中西的目的不在于渲染中国或西方的文化,而是要让大家用不同风格、不同背景的思想充实自身,以达到均衡发展的最佳状态。我最想强调的其实是中西文化相辅相成的必要性和有效性。我认为:
68、每个人的“真心”、“理想”、“兴趣”不同,每个人的机遇不同,参加的团队不同,学习的机会不同,擅长的“态度”或“行为”也不同。所以,你有选择的权利,只要用智慧做出正确的选择,你就能成为“最好的你自己”。
69、当你在设计一个技术、产品或创办一家公司时,要想到你的投资者们正为此冒着巨大的风险。
70、1998年到2000年,李开复在中国创建并领导微软中国研究院(现为微软亚洲研究院)。曾任微软公司自然交互式软件及服务部门副总裁。在李开复的带领下,微软中国研究院以新一代的多媒体、新一代用户界面和新一代信息处理技术为主要方向开展基础研究。
71、但是,中国的青年学生虽然有幸出生在能够自由选择的时代,但时代并没有传授他们选择的智慧。
72、不要相信,他对你说的——分手后还是朋友,假如需要他会第一个跑到你身边。假如你相信,在最严寒的夜晚,试试求助于他,你得到不是他的推委便是装傻充愣——你寻谁?打错了……然后,你会发觉,再也联系不上他了。
73、我在化疗期间读了一本书,是BronnieWare所著的《临终前最后悔的五件事》。正如书里所写,在临终之时,没有人会因为没有努力工作而后悔,绝大多数人最后悔的事情,都是未能花更多时间与所爱之人相处。
74、比如说,在我的第五封信中提出最重要的积极主动,如果做到了极端,就变成了霸道,喜欢对别人颐指气使,横行跋扈。在我的第二封信中提出与人相处最重要的同理心,如果做到了极端,就变成了盲从,失去了自己的选择,什么事都没有主见。极端的自信就成了自傲,极端的勇气就成了愚勇,极端的胸怀就是懦弱,极端的自省就会变成自卑。
75、节制自己的情感并且珍惜它,明白这种情感不是任何人都能要。
76、我们从他们的眼中里看到了,他们对公司及公司文化的认可,还有对我们每一个访客发自内心的主人翁心态。我们相信如果一家公司能将公司的文化贯彻在公司的每一个角落,那这家公司最后一定会做得很好。
77、作为技术出身的管理人员,既有好处也有弊端。好处是技术人员可以看出一个产品的发展趋势,预测它的未来。而弊端就是,技术人员喜欢追求真理,而忽视整体运营,注重智商,而忽略了管理中需要的情商。而作为一个管理人员,情商比智商要重要得多产品的成功。不光取决于技术,而且取决于市场,尤其是渠道建立得是否正确。
78、大师沉吟片刻后说:“改变世界这个想法太狂妄了,也许只是贪婪的借口。什么是‘最大化影响力’呢?一个人如果老想着扩大自己的影响力,你想想,那其实是在追求名利啊!人生一回太不容易了,不必想要改变世界,能把自己做好就很不容易了。
79、 学习的四种境界:1)熟能生巧:经过练习掌握课本上的内容,知道问题的答案。2)举一反三:具备了思考的能力,掌握了学习的方法,能够知其然,也知其所以然。3)无师自通:掌握了自学、自修的方法,无师亦可以主动学习。4)融会贯通:可以将学到的知识灵活运用于生活和工作实践,懂做事与做人的道理。
80、 中国青年需要“偶像”或“人生导师”吗?在成长的过程中,参考那些值得信任的成功者是有价值的,例如阅读名人传记或听演讲。但是,每个人应该走自己的路,千万避免盲目偶像崇拜模仿,或不经思考全盘接受任何人的话。所以:参考他人的路,但是保持客观自觉,听信自己的心,走出自己的路,做最好的自己。
81、 有时你的梦想达到是一种幸福,有时梦想破灭也是一种幸福。梦想无论怎么模糊,它总潜伏在我们心底,使我们的心境永远得不到宁静,直到梦想成为事实。——力成文学
82、其实原来我还有点内疚,不过现在感觉非常之良好!我又在狂笑了!
83、快乐第一步:接受你的父母,环境和自己;快乐第二步:宣泄你的情感,控制你的脾气;快乐第三步:有人分享快乐加倍,有人分担痛苦减半。