从创业角度看中国合伙人

1、雷军说，他在三个月的时间里见了超过100位做硬件的人选，终于找到了负责硬件的联合创始人周光平博士，两人第一次见面就谈了12个小时。

2、我想起一句经典的话：一千个读者就有一千个哈姆雷特。时隔多年再看《中国合伙人》，我看到的是另外一些东西，这也就解释了一千个哈姆雷特另外一个层次的原因：不同的年龄、不同的心境，对相同事物理解会不同。

3、工作有一个好处就是可以积累经验学到很多。学习任何一项技能，都应该注重多加练习，也就是说，多练才能掌握更好更熟练的技巧。想想自己是否足够出色，在岗位上还有哪些不足，多学点专业技能，对日后创业会有帮助。(从创业角度看中国合伙人)。

4、合作要有共同的创业理念，是为自己发财？还是为解决顾客的问题？是想自己过好，还是要大家都过好？

5、新教育要上市，只是为了让世界认识中国，赢得尊重。新教育的精神和灵魂是什么，就是赢得尊重，让世界认识中国。成东青终于找到了自己作为新教育领导人的社会责任。他终于知道孟小骏追求的是什么。(从创业角度看中国合伙人)。

6、电影中成东青的这个角色应该是以我为原型的，因为三年才考上大学、在大学得肺结核、在大学图书馆追女孩子(尽管实际上发生在大学毕业之后)、因为到外面教课被学校处分、申请出国留学美国被拒签、在破工厂办补习班、三个哥们儿一起创业、和美国人打官司、最后把公司弄到美国纽约证券交易所上市。

7、故事的完全独立、视角的完全独立，虽然核心是创业，人物同样是“三人行”，但《中国合伙人2》显然与前作不同。其实这也顺应的事如今的时代要求。

8、优秀的创业团队的所有成员都应该相互非常熟悉，知根知底。在创业团队中，团队成员都非常清醒的认识到自身的优劣势，同时对其他成员的长处和短处也一清二楚，这样可以很好的避免团队成员之间因为相互不熟悉而造成的各种矛盾、纠纷，迅速提高团队的向心力和凝聚力。

9、事实上，这两年电影观众的整体观影水平已经有了明显的提高。这是中国电影市场在多年多轮冲击后必然得到的结果。这并不是说观众对于电影专业性有了多高的鉴赏能力，而是观众对于电影选择更加理性，对于优质影片不局限于完全“市场性”的抉择。

10、风物长宜放眼量，抱持开阔的胸襟、敏锐的判断、坚韧的意志，相信大家能够与志同道合的伙伴一起，越过山丘，携手站上梦想之巅。

11、《中国合伙人2》由刘亚当执导，赵立新、凌潇肃、王嘉、董琦等联袂主演，不同于前作《中国合伙人》所关注的英语培训事业，而是将镜头投向了被誉为中国硅谷的中关村，以剧中主人公之一徐顺之的创业视角，为我们展开了一幅充满了梦想与激情，也不乏冲突与挣扎的互联网创业诗篇。

12、哈喽！小伙伴们，这里是看电影聊职场栏目，一个业内首创，独家发布的新型学习栏目。我是主讲人吴不懂。

13、上个世纪八十年代，孟晓骏、王阳、成冬青三人因为在高等学府燕京大学的相遇，成为了好友甚至成为了极具有中国梦的创业合伙人典例：

14、0到1的新创团队求快，因此不会有太多制度。进入1到100阶段，公司势必要开始建立一些管理系统，以在风险与发展中间取得平衡。

15、成东青创业初期身边有王阳帮他，王阳的英语很好，而且和成东青基本没有意见分歧，一心一意做事，所以创业初期找一个靠谱的合伙人是很重要。

16、俞敏洪为什么没有与老搭档徐小平的真格基金合作

17、这三个怀有梦想却仕途坎坷的年轻人在燕大相遇，由此开启他们的机遇巧合。

18、三人互补互助，演绎了梦想的力量，也诠释了优秀团队的定义，给无数正在创业阶段，奋勇闯荡商场的年轻人们带来一碗有营养的鸡汤。

19、孟晓骏：成功留学美国，准备要一展抱负，却未料在美国根本找不着工作，助教任务只当了不久就辞去，只得在餐馆当侍应助理。

20、一起创业可以说是认清一个朋友的最好方式。一篇名为《友谊的代价》的论文，考察了3510个风险投资者，以及他们在1975-2003年间11895个投资项目。

21、对于《中国合伙人2》来说，一方面需要演员的“新鲜感”来阻断观众对于电影本身的固化认知，另一方面既然电影没有个体的“人物模板”，那么人物本身的复杂性需要经验丰富的演员去捕捉和展现。

22、事实上，互联网创业大军本身就是一个电影营养丰富的“宝库”。这里面既有时代需求的使命号召，也有紧抓机遇的人性纠结。

23、对于相似还是互补这个问题的解读，还可以反向进行。比如你们是能力经验上的相近，而在理念上互补，你可以想象一下是个什么局面，一定是你不会的他也不会，你觉得对的他觉得不对，那就真的很难合作下去了。

24、而《中国合伙人2》不仅讲梦想，更讲“创业”。某种程度上，以梦想为起点的“创业史”在电影创作中一直是被忽略的。但事实上，“创业史”本身就是时代需要。

25、比较好的方法当然是早期就把这个问题解决掉，因为到了后期，你的工具会越来越有限。但也不是没有机会修正，如果有合伙人离开，你可以收回他的股权来重新分配。如果有B、C、D轮增资，你可以跟投资人要求“期权池”(ESOP)，通过发放新的选择权来平衡。最后，如果真的过于集中，负责任的CEO，甚至会拿出自己的股权分配给伙伴们。

26、补习班渐成规模，成东青请王阳、孟晓骏加盟，正式开办“新梦想”学校。三人凭借个人魅力，包括成东青的自嘲式幽默教学法，孟晓骏的美国经验和签证技巧，以及王阳的创新电影教学，让新梦想空前成功。

27、当公司越来越成功、越赚钱、离IPO越近，股权与利益的问题就会越容易产生。尤其当初的股权分配如果没有彰显每个合伙人的相对价值，那团队中可能酝酿出不良情绪。

28、当然，不懂也非常认同影片中，王阳说过的那句话，就是千万不要和自己最好的朋友合伙开公司 

29、片中的楚振辉，从一名程序员，渐渐成为了一名创业者，携同秦磊、徐顺之二位创业伙伴，从初期的困顿挣扎，到一路的实力壮大，再到后来不断遭遇的瓶颈、挫折、打击……《中国合伙人2》的故事脱胎于中关村千千万创业者的打拼经历，凝练为一段足够跌宕起伏又感人至深的企业志，不仅有着很强的可看性，也可以作为研究中国互联网行业发展史的一个概括性样本。

30、成东青负责招生，讲课。王阳负责讲美式逻辑。而回国后的孟晓俊负责模拟签证。

31、但互联网时代，不仅是创业者需要被“记录”，每一个普通人都应该被记录。身处互联网时代，绝大多数年轻人都是伴随着互联网发展成长的。但并没有哪部电影可以作为一个窗口，来审视他们的成长变化。

32、5年前，陈可辛执导的《中国合伙人》就这样火了。如果说创业是配合着“时代的需要”，那么电影何尝不是如此？

33、初创企业的创始人在天使轮之前必须在公司有绝对的控股地位。原则上股权比例不低于52%，最好在70%以上，在种子资金和天使轮阶段不要出让太多的股份。一些企业为了开始创业在种子资金阶段就把自己股权的很大一部分出让，企业稍一做大，心理就不平衡了。加之中国目前公司实行同股同权，所以一开始就丧失了控股权的创业公司基本没有好的结局。所以初创企业一定要避免在不断引进资金的过程中股价被迅速稀释，最后失去对企业的控制。所以创业企业初始股权设置的原则，创始人确保不低于70%的股份，引进的核心人才的持股比例不大于10%，公司注册股不能轻易给出去，可以通过给期权股的形式，通过四年或者五年逐年兑现完成对人才的锁定。很多初创企业会设有人力股或资源股，这个比例也不能超过20%，同时还必须建立一个股权池，大概在15%左右，为后来不断吸引的人才留下股份的预留。

34、20年证券老兵转型早期投资心得，1年投出6个1亿美元估值项目的经验。 

35、在这些问题上出现不同意见，通常很难取得共识。因为个性和价值观的形成，通常都不是一朝一夕的事情，也就是我们常说的“江山易改，本性难移”。如果在创业的艰难环境下，双方还要来磨合这个层面的东西，就会非常痛苦。

36、这也是为何《中国合伙人2》备受关注的原因所在，这部电影的焦点不是也不应该只是《中国合伙人》续集，如何展现别样年代的青春往事，而是这部电影如何以互联网的视角去观察中国改革开放40年的点滴变化。

37、中国新一代的创业史，某种意义上是互联网的发展史。

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39、在《中国合伙人2》中，楚振辉、秦磊、徐顺之三人的创业经历并非一帆风顺，金融风暴侵袭、经营理念不合、竞争对手打压，通向成功的道路困难重重。而在电影之外，拍摄电影的过程同样充满艰辛。

40、在0到1的探索期，公司的走向往往是由合伙人一起决定的。但进入1到100的扩张期，一个年轻企业通常会开始有董事会以及重要的供应、通路伙伴。久而久之，合伙人对于公司未来走向的看法，常常会越来越变得分歧。

41、明白自己在工作中的定位，了解自己所处的位置，你在团队中是领导者策划者还是执行者。认清自我，到底以你的能力和个性，适合创业还是工作，这样才能成就自己，无论工作中还是创业中都要发挥自己最大的作用。

42、2013电影上映时我还未到而立之年，喜欢故事中创业的风雨和激情，而现在更多的被剧中一些细腻的情感所吸引，像王阳说的：我以前只会过一种生活，就是跟别人不一样，现在知道了，大多数人选择的生活才是值得的。

43、从这一点也可以看出，《中国合伙人2》的视角和前作就有了本质性的区别。前作即是讲述创业，但他的载体是极为传统的“中国关系”，通过三个“好友”的友谊来承载了他们日后做大做强的梦想。

44、当然，现实远比小说要曲折万倍，脱胎于现实的《中国合伙人2》，也让我们在不断的对号入座中，一眼三十年的看透互联网经济的变迁。幸运的是，无论是剧情中，还是现实里，中国互联网企业已经在迅猛的腾飞中，找到了最适合国情的运营规则与发展模式，中国的互联网产业能有今天，确实是当年无数的创业者、合伙人们，在抵御外强压迫，携手国际合作，努力自主创新的"商战"之中，所缔造的中国梦想传奇。

45、赵立新作为实力派代表，此前无论是电影还是电视剧甚至是话剧、综艺，其演技都得到了广泛认可。同理，凌潇肃去年在《演员的诞生》上其表演也是圈粉无数。

46、电影百态，长而不冗；职场干货，繁而不杂。在这里，不懂将一部部精彩的影片中关于职场、关于管理的知识拆解出来，和大家一起分享学习。请多多期待！

47、王阳：签证成功，却因一个一见钟情的美国女孩放弃出国，贯彻其浪漫派个性。

48、对于这个问题，不同的人可能会给出非常不同的答案。雷军就曾说过，他找人有两个要素：“一要最专业，小米的合伙人都是各管一块，这样能保证整个决策非常快，把业务交给他，要能实打实做出成绩来；二要最合适，主要是指要有创业心态，对所做的事要极度喜欢，有共同的愿景，这样就会有很强的驱动力。”

49、影片以大量的旁白陈述，平静的回忆起创业的每个阶段。由三人分别的事业低潮、情感不顺，到放手一搏，开创英语培训机构；由最开始的分工明确，到后来的意见不合，最后又因共同的目标，谅解彼此，最终完成了公司的上市。

50、在工作中处理好与同事的关系，并且尽量得到领导的赏识，在工作中积攒的人脉，以后创业时会有机会用到。一位朋友原来在辅导班当老师，与同事关系很好，后来自己办了一个辅导机构，还拉了原来的同事当合伙人。

51、前五篇文章是以一种专业投资人的角度来分析企业合规运作过程中的一些问题，然而在现实情景中，大多数创业者都不具备很专业的行业知识，法律知识，财务知识等等，更多是遇到问题然后解决问题。

52、但制片人马宁在采访中的表达，并没有坐实外界传闻，反而有了更大的悬念感。这种悬念感来自于创业者人物性格的“杂糅”，集多人特点于一身，不再针对某一个人。

53、选择合伙人未必有一定之规，创业路上可能遇到的危机也远远不止上述这些，希望这篇文章能对你有所裨益，助你在创业路上少走弯路，也祝愿创业者们在2018年博得好彩头，大鹏一日同风起，扶摇直上九万里。

54、在几年前，陈可辛导演用电影《中国合伙人》讲述了三个怀揣热情和梦想的年轻人在燕京大学的校园内相遇，从此展开了他们长达三十年为梦想奋斗的故事，小马克发现这部电影的续集《中国合伙人2》即将在国内上映。

55、互联网创业者其实和其他行业的创业者略有不同，他既有感性热血的冲动，但行业本身的特殊性也决定了其异于常人的理性。他既有机遇现实的朴实，但同样有钻于技术的冷静挑剔。

56、成东青他的最后一堂课，他决定放下一切，没想到他生活化的教学吸引了学生。在他被学校处分开除卷铺盖三轮车登出校园的那一霎那，有人要自愿参加补习辅导，一扇大门绝地而开。

57、那么，《中国合伙人2》要去讲什么，这显然是这部“续集”的重点。三个月前，《中国合伙人2》正式杀青，后来又在第十七届全国院线国产影片推介会上亮相，这部影片目前定档12月18日上映。无论是因为前作的IP号召力，还是续集所凸显的质感，都引起了广泛关注。

58、合作要有组织纪律，要想合作好，先约法18条。具体的还有很多。反正你不是家族化创业，就要走合作制，否则单打独斗十之九八是失败。

59、资本市场正发生真正的结构性变化，深刻影响创投市场；中国正经历第四次经济大重启，为什么说这是一个伟大的创业时代、创富时代。

60、后来他们的一部分教材因为专利版权问题被告，面临巨额赔偿，这就是前期不注重版权的原因，所以创业的时候，一定不要侵权(当然现在的中国。。。。你懂得)

61、王阳没有目标、在不断亲身经历、喜欢经历、经历尝试本身就是一种追求和生活方式，用经历去做教学方法。因为王阳之前是搞诗人的。孟小骏追求梦想、追求人人平等，每个人都可以不平凡，这也是他一直想给新教育注入的精神灵魂。

62、所有人都喜欢强联系，但关系是关系，工作归工作。现在社会学已经有了足够多的证据说明：对工作来说，同乡会和校友录并不是扩展人脉的好地方。《中国合伙人》这部电影上映后，“千万别跟好朋友合伙开公司”也成了热议话题。电影的最后，三位合伙人分道扬镳，而剧本的原型——新东方的三位创始人也以“分家”收场。

63、这部电影不仅仅是教育机构的增长故事，它也像青春的校园”是爱，但导演陈可辛的电影开辟了一个更广泛的角度来看，自1980年代以来30年的背景到宇宙大爆炸，在这样一个背景勾勒的一代年轻的血液。

64、孟晓骏，书香世家，心高气傲，却无法承受遭人冷眼的挫败感。他追求的成功，不单是物质上的富有，更重要的是获得心理上的优越感。所以他拼命要鼓动上市，所以要回去那个咖啡厅看看那个一辈子在那里发霉的侍应，所以在当年被炒的实验室看到自己的冠名热泪盈眶。他在学校时很快乐，不是因为有钱，而是被人簇拥，永远是人群的中心。他一心要到美国，或许是不堪重复父辈惨痛的遭遇(从他爷爷和父亲分别给他辞典时，女孩弹琴的镜头，一个是实弹，一个是在琴盖上虚弹，这镜头处理很赞！)，到了美国开始很快乐，不是因为有钱，是因为比别的留学生优越，后来不快乐，不是因为没钱，而是对自己的被边缘化而感到落寞。他所代表的，或许就是所谓的“中国梦”吧。

65、老话说，选择比努力更重要，当你选择创业的时候，第一步要做的事情就是选择行业。

66、早期的创业者，的确是以友谊的桥梁架通梦想。但随着互联网的诞生和普及，新的“以商言商”的合伙人模式显然是一种主流。这种模式，更具现实感和真实性。

67、最完美的情况是，你选择的行业正是你所热爱的并且乐于投入其中的行业。只是看在“来钱多”的面子上，是很难熬过创业初期的。

68、作为“新东方”模版的《中国合伙人》续集，以谁为模版显然是外界不少人最为关注的问题。此前，被盛传的雷军、刘强东、蔡崇信等互联网创业者，都是《中国合伙人2》的人物模板。

69、 因为首先互联网是当下最热门的趋势，创业者有一个好的点子，好的商业模式，好的产品是可以去争取投资的，这对年亲人来说是一种非常热血的事情，因为可以自己做自己的事业，这也是当下大部分年亲人非常向往的事情，符合大众的心态。